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　　中國三冶黨委書(shū)記、董事長(cháng)李乘建出席會(huì )議并作題為《強根鑄魂勇?lián)?凝心聚力謀發(fā)展為實(shí)現“一年一跨越 三年兩翻番”工作目標團結奮斗》的講話(huà)，黨委副書(shū)記馮永德主持會(huì )議。　

　　李乘建在講話(huà)中指出，過(guò)去一年，在中冶集團黨委的堅強領(lǐng)導下，中國三冶黨委始終堅持“把方向、管大局、促落實(shí)”，不斷強化黨對國有企業(yè)的領(lǐng)導，各項基礎管理進(jìn)一步提升，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)和營(yíng)業(yè)收入突破歷史再創(chuàng )新高，公司穩中向好、好中有進(jìn)的發(fā)展態(tài)勢加速形成，實(shí)現了黨建工作聚力賦能與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)再創(chuàng )新高的“雙促進(jìn)、雙提升”。

　　李乘建強調，2024年是全面貫徹落實(shí)黨的二十大精神的關(guān)鍵之年，是確保打好“一年一跨越 三年兩翻番”攻堅之戰的攻堅之年。要始終堅持以習近平總書(shū)記關(guān)于黨的建設的重要思想為統領(lǐng)，持續深化落實(shí)全國國有企業(yè)黨的建設工作會(huì )議精神，以壓實(shí)管黨治黨政治責任為關(guān)鍵，以夯實(shí)基層黨建基礎為抓手，全面系統提升黨建質(zhì)效，以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)中國三冶實(shí)現“一年一跨越 三年兩翻番”工作目標。

　　就做好公司2024年黨建工作，李乘建提出“五突出、五提升”：一是突出強根鑄魂，抓好政治建設提升。要堅定捍衛“兩個(gè)確立”，堅決做到“兩個(gè)維護”，自覺(jué)在思想上政治上行動(dòng)上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。全面把握習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想，整體把握科學(xué)體系，深刻把握世界觀(guān)、方法論和貫穿其中的立場(chǎng)觀(guān)點(diǎn)方法。以“五步閉環(huán)”不斷提升踐行思想、擔當使命的能力和水平。二是突出雙融雙促，抓好三基建設提升。要樹(shù)立大抓基層的鮮明導向，積極打造“五型項目黨支部”。聚焦規范化、精細化、體系化，嚴格落實(shí)組織生活制度，不斷推動(dòng)黨的組織、工作、功能、管理、服務(wù)“五個(gè)覆蓋”。做好項目黨建策劃和落實(shí)，進(jìn)一步激發(fā)基層黨建“紅色引擎”作用，以黨建品牌促進(jìn)黨建工作提質(zhì)升級。三是突出第一資源，抓好隊伍建設提升。堅持正確用人導向，把好選人用人關(guān)。健全“日常發(fā)現、跟蹤培養、適時(shí)使用、從嚴管理”常態(tài)化工作機制，優(yōu)化干部調研體系設置，建立多領(lǐng)域優(yōu)秀年輕干部人才庫。高質(zhì)量辦好“輪訓班”，培育一批“治企興企”的行家里手。持續推動(dòng)“干部能上能下”常態(tài)化，形成“能者上、優(yōu)者獎、庸者下、劣者汰”的良好氛圍。四是突出服務(wù)大局，抓好和諧建設提升。堅持黨管意識形態(tài)原則，嚴格落實(shí)意識形態(tài)責任制，繃緊“責任弦”；通過(guò)“學(xué)習研討、專(zhuān)題研究、專(zhuān)項督查、總結報告、述職考評”閉環(huán)工作模式，織密“工作網(wǎng)”；加強輿情管理，做好重要節點(diǎn)和敏感時(shí)期的輿論監管和引導；開(kāi)展主題宣傳，集中展示公司高質(zhì)量發(fā)展新成就，講好三冶故事；總結公司特色亮點(diǎn)工作，傳播三冶好聲音；提升企業(yè)文化軟實(shí)力，讓“老底子”成為新支撐，“老名片”綻放新魅力；加強企業(yè)民主管理，依法依規維護職工合法權益；鞏固深化黨建帶團建，充分發(fā)揮“號手崗隊”作用，激發(fā)團青新活力；以“政策不突破，矛盾不激化，根子要解決，組織送溫暖”為遵循，保障企業(yè)和諧穩定。五是突出正風(fēng)肅紀，抓好作風(fēng)建設提升。各級黨組織要切實(shí)扛起整改主體責任，推進(jìn)紀檢巡察、審計和業(yè)務(wù)部門(mén)監督力量整合、程序結合、工作融合。持續整治形式主義官僚主義，推動(dòng)糾“四風(fēng)”與樹(shù)新風(fēng)有力貫通。經(jīng)常性開(kāi)展警示教育，加強廉潔文化建設，大力營(yíng)造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。